互联网+培训模式，基于云计算服务，实现随时实地学习
提供强大的在线学习管理功能，企业可以通过E-Learning在线学习平台，安排员工自助学习，也可以通过平台，组织员工集体学习。
实现对企业课程体系管理，可以按岗位序列、人员分类等建立不同的课程体系。
可以根据课程体系建立课件，系统支持视频课件、HTML类课件、3D仿真模式课件、PPT课件等。
企业可对员工安排学习计划，员工也可以自己制定学习计划。
记录员工的学习情况，方便以后查缺补漏
系统提供在线测试题库、模拟考试、知识竞赛等，通过强化训练和练习提升员工学习的效果
考试系统支持大中型企业大规模考试
系统支持固定试卷和随机试卷，试题可以通过新增、试题库导入、自由组卷等多种模式
多种安排考试模式并行，分类处理考试状态，快速高效
设置考试中安全性设置，如打乱显示顺序
提供考试结果的综合查询和统计分析；包括考试成绩的分布、及格率、优秀率等
以手机、平板电脑等移动终端为介质，将学习根植于日常工作流程，融合了移动互联网中人脉、圈子、分享、互动交流、社区等非正式学习元素，并结合正式学习、知识管理、游戏化学习等功能，真正帮助企业实现“无处不在”、“随时随地”的快乐学习。
提供企业在线学习知识库，包括政策法规，企业规章制度、企业文化、部门规章制度等
企业可以根据知识类别，实现对知识的分类管理
提供强大的知识检索功能
支持知识的上传、下载、收藏、共享等